[PP-discussions] Idée économique

[LHG]

Le 16/03/2013 15:08, Simon Schmitt a écrit :
> L'idée de base n'est pas impertinente. Mais j'ai toujours du mal à voir
> en quoi l'entreprise devrait obligatoirement fournir des
> actions/dividendes à ses employés.
> Les employés touchent déjà des dividendes: on appelle ça un salaire.
Sauf que le salaire est par définition sous-évalué pour permettre le 
dégagement d'une plus-value. Il y a donc toujours une dette contractée 
par l'entreprise à l'égard de ses salariés, qui demanderait à être 
remboursée.

Le travailleur est propriétaire d'une force de travail qu'il loue, mais 
il n'en cède pas la propriété. Déduction faite du coût des 
infrastructures logistiques, la valeur de l'entreprise est égale à celle 
d'une force de travail qui est supérieure au travail effectivement 
rémunéré. Il serait logique :
1) que les travailleurs récupèrent une partie de ce dont ils sont 
dépossédés dans le système traditionnel ;
2) que comme propriétaires de l'activité ils puissent participer à son 
administration, ou à tout le moins exercer un contrôle à son égard.
... ce que permettrait leur prise de participation au Capital de 
l'entreprise. A condition que le seuil en soit suffisamment élevé, comme 
je le faisais remarquer dans mon mail précédent.

Que cela soit compliqué à mettre en œuvre, je ne le nie pas. Mais c'est 
une simple question de justice sociale.

Piratement.